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建筑幕墻設(shè)計(jì)收費(fèi)計(jì)費(fèi)定價(jià)問題

來源: 時(shí)間:2017-06-15 08:45:00 瀏覽次數(shù):

建筑幕墻設(shè)計(jì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)固化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展不同步。最近這十幾年,中國的城市化水平快速提高,而設(shè)計(jì)費(fèi)呢,標(biāo)準(zhǔn)不但沒有任何調(diào)整,在無序競爭的市場環(huán)境下,打折的幅度越來越大,哪怕是按照下限收費(fèi)都是奢望。雖也能夠搭著造價(jià)上漲的船水漲船高些,但杯水車薪,聊勝于無罷了。
    建筑幕墻設(shè)計(jì)收費(fèi)計(jì)費(fèi)定價(jià)問題,近成了大家熱議的話題。下面我們來思考和議論一下當(dāng)下的標(biāo)準(zhǔn)。
    建筑幕墻設(shè)計(jì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)固化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展不同步。近這十幾年,中國的城市化水平快速提高,而設(shè)計(jì)費(fèi)呢,標(biāo)準(zhǔn)不但沒有調(diào)整,在無序競爭的市場環(huán)境下,打折的幅度越來越大,哪怕是按照下限收費(fèi)都是奢望。雖也能夠搭著造價(jià)上漲的船水漲船高些,但杯水車薪,聊勝于無罷了。
    建筑幕墻設(shè)計(jì)企業(yè)承接任務(wù)是以企業(yè)資質(zhì)為平臺(tái)的,但出圖以后對設(shè)計(jì)責(zé)任的承坦卻是企業(yè)和執(zhí)業(yè)資格的個(gè)人雙重承擔(dān)的。這個(gè)責(zé)任某種程度而言是無限并追溯終身的。企業(yè)可能因?yàn)閭€(gè)別員工的粗疏和失職引發(fā)的重大責(zé)任事故受到懲處,吊銷資質(zhì)證書,進(jìn)而喪失市場生存地位;員工也可能因企業(yè)或客戶的非分要求,或是多工種,多的復(fù)雜協(xié)同中拿捏不住,還或是分包、供應(yīng)商的連帶責(zé)任而受累終身。央視的設(shè)計(jì)師如果不是明智或是僥幸的沒在幕墻保溫材料上簽字的話,今天恐是身陷囹圄!如今一出重大責(zé)任事故,必先查設(shè)計(jì),說是高危職業(yè),似也不過也。
    工作內(nèi)容與要求不同步。新的政策法規(guī)不斷出臺(tái)和升級,對環(huán)保的要求,對節(jié)能的要求,對綠色的要求,對城市發(fā)展的研究,對生態(tài)環(huán)境的研究,對消費(fèi)者需求的研究,都擺在設(shè)計(jì)師的桌面上,設(shè)計(jì)師們可以認(rèn)為這些不是必需,但面對快速發(fā)展到一定階段后要有更長遠(yuǎn)的可持續(xù)考量,設(shè)計(jì)師只有選擇擔(dān)當(dāng)。
    技術(shù)的快速發(fā)展給設(shè)計(jì)師也帶來挑戰(zhàn),統(tǒng)籌,管理,協(xié)調(diào)咨詢公司,如景觀,燈光,幕墻,交通,標(biāo)示,智能化等等不一而足;適應(yīng)3D系統(tǒng)的挑戰(zhàn),運(yùn)用BIM技術(shù),搞協(xié)同設(shè)計(jì),這已不是簡單的提升,而是完全站在與以往不同的高度升級換代,不然的話,遲早會(huì)落后于時(shí)代,被市場拋棄。
同時(shí)WTO設(shè)計(jì)行業(yè)開放,跨境交付甚至可以沒有資質(zhì)門檻,這樣一來,國內(nèi)市場完全國際化競爭,隨便一個(gè)縣級城市的公共建筑都喊著國際招標(biāo)。此舉誠然開闊了國內(nèi)設(shè)計(jì)企業(yè)的眼界,在掙扎的過程中也強(qiáng)化了自身體質(zhì)和要求,提升了競爭力。上述情形雖有發(fā)展和進(jìn)步的積意義,但成本的巨額付出和學(xué)習(xí)的艱辛代價(jià)是巨大的,具體至人的更新和維護(hù)其滋味更是難言,而這些所有并沒有在標(biāo)準(zhǔn)上有反映。
    一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè),在接洽項(xiàng)目以后,上手之前,要做大量的前期工作,要花大量的人力,精力就社會(huì),環(huán)境,歷史和人文,可持續(xù)發(fā)展做出可行性研究,可這往往在合同之前。可他面對的對手,卻可能是那種擅長快速復(fù)制品,沒有投入只有仿效的人家,他們祭出的是沒有理想和未來的殺價(jià)競爭的價(jià)格策略,可這卻經(jīng)常稱為“市場價(jià)格”。而負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)企業(yè),注重文化價(jià)值觀,注重嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,可以追溯,不媚不迎,卻在所謂的“市場價(jià)格”威逼中漸行漸遠(yuǎn)。
    所有的設(shè)計(jì)企業(yè)在市場競爭上根據(jù)自己的能力是基本平等的,但在社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)上,確實(shí)不能做到同步。這并不是說某些企業(yè)沒有社會(huì)責(zé)任感,但在災(zāi)害處理,緊急救援,對口援建和支持上,主流設(shè)計(jì)單位和一般設(shè)計(jì)企業(yè)在職責(zé)上和擔(dān)當(dāng)上是有著本質(zhì)區(qū)別的,這不僅僅是利益上的區(qū)別,更是價(jià)值觀上的區(qū)別。我不否認(rèn)很多設(shè)計(jì)企業(yè)的負(fù)責(zé)人從心里就有社會(huì)責(zé)任感,我事實(shí)上也認(rèn)識不少,但他一定是量力而行的,不是那種指到哪打到哪的基礎(chǔ)和后備力量 。
建筑幕墻還有在標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范的編制修訂、教育、培訓(xùn)的承擔(dān),保障性建設(shè),要?jiǎng)?wù)處理中,總有一些設(shè)計(jì)企業(yè)在默默地?fù)?dān)當(dāng),托底地承受。而那些純粹以逐利為核心價(jià)值觀的企業(yè)可以全然不顧這些,盡可以沒有未來地殺價(jià)競爭。不能勉強(qiáng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對此有所反應(yīng),但要有行規(guī)和底線讓這些設(shè)計(jì)企業(yè)能夠有所堅(jiān)守。
    同樣是以執(zhí)業(yè)資格為行業(yè)特征的,會(huì)計(jì)師除少數(shù)核心人員和部門外,絕大多數(shù)以審慎、嚴(yán)謹(jǐn)為職業(yè)訴求,大量重復(fù)標(biāo)準(zhǔn)化勞動(dòng),大學(xué)生上手就能干活,一個(gè)客戶,可以維持足夠長的周期反復(fù)產(chǎn)出:律師門檻高,但個(gè)人利益與企業(yè)利益,與項(xiàng)目利益充分掛鉤,無需多工種協(xié)調(diào),知識更新有限,主要的是收費(fèi)核心是人工工時(shí),每一分鐘都流淌著委托人的資金,毫不浪費(fèi),哪怕是和你聊天。
設(shè)計(jì)師的培養(yǎng)僅有刻苦遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要有靈感和悟性,一萬小時(shí)的入門時(shí)間是今后生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。每一個(gè)項(xiàng)目都有性,即使大量群體存在的住宅也要在規(guī)劃,環(huán)境,細(xì)部上精心謀劃,統(tǒng)一的群體必有和諧的豐富,帶有強(qiáng)烈識別性的烙印。很少有業(yè)主從一而終,況且公共項(xiàng)目都要招標(biāo)。知識更新快,學(xué)習(xí)成本高,行業(yè)特征與醫(yī)師有相憐之處。醫(yī)師的費(fèi)用受制于醫(yī)保政策,完全市場化的設(shè)計(jì)行業(yè)理應(yīng)與時(shí)代同步。
    收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),是否合適,都要核算到具體承擔(dān)的人上來衡量,設(shè)計(jì)企業(yè)的三個(gè)層面,層企業(yè),總量不超過10%,第二層骨干企業(yè),以上,其他邊際企業(yè)。但即使是企業(yè)的骨干員工,出活的,20余萬的年收入,在一,二線城市過日子尚可,一涉及買房就沒轍了。其他層面更惟有掙扎了。一個(gè)行業(yè)如果普遍存在這種現(xiàn)象,行業(yè)的尊嚴(yán)與未來何存,標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)實(shí)性合理性何存?
制定標(biāo)準(zhǔn)時(shí),考慮到國情,考慮到投資占大頭,放低標(biāo)準(zhǔn)情有可原。但時(shí)至,一來,我們的設(shè)計(jì)水準(zhǔn)在國際化的競爭環(huán)境下逐漸接軌;二來,我們一、二線城市居民的生活指數(shù)絲毫不差,過去是香港居民到大陸購房,采購日用品,現(xiàn)在完全倒過來;再有,隨著土地成本快速上升,建造費(fèi)用占比下降,設(shè)計(jì)費(fèi)的敏感性顯著減弱,業(yè)主,政府更關(guān)注的是品質(zhì),質(zhì)量,安全,因而,我們完全有理由向世界標(biāo)準(zhǔn)看齊,接軌。這代表著我們行業(yè)的時(shí)代特征,愿景不同步。
建筑幕墻低收費(fèi)、低標(biāo)準(zhǔn),根源在于重視有形勞動(dòng),重視物質(zhì),不重視知識,不重視創(chuàng)造的農(nóng)耕文明體現(xiàn)。工地上返工讓工人敲一堵墻每一工都會(huì)算得清清楚楚,設(shè)計(jì)師收些修改費(fèi)用卻橫豎難認(rèn)。要從中國制造走向中國創(chuàng)造,我們必須給智慧型企業(yè),文明發(fā)展的推動(dòng)者有所交待,這事關(guān)未來發(fā)展的空間和地位,我們實(shí)際承載著太多的期許和寄托。
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